Perfectionner votre organisation et votre posture

Objectifs de la formation

  1. Optimisez votre organisation personnelle
  2. Gérer efficacement votre stress
  3. Optimisez votre posture relationnelle
objectifs vise au terme de la formation
objectifs pedagogiques

Objectifs pédagogiques

  1. Apprendre à vous organiser avec efficacité
  2. Apprendre à gérer votre stress
  3. Apprendre à optimiser votre posture relationnelle

Programme déroulé : Perfectionner votre organisation et votre posture

Contenu de la formation

 Optimisez votre organisation personnelle

  • Les facteurs qui influent sur la gestion de votre temps
  • Optimisez votre planification quotidienne
    • Atelier : Rédigez votre To Do List
  • Importance vs Urgence : la matrice Eisenhower
    • Atelier : Classez vos activités selon les degrés d’importance et d’urgence
  • L’évaluation de la durée de chacune de vos activités : mode opératoire et risque de mauvaise évaluation
    • Atelier : Évaluez la durée de chacune de vos activités
  • Les avantages du découpage du temps des activités
    • Atelier : Découpez le temps de vos activités
    • Atelier : Faites le bilan de votre planification
  • Les lois qui permettent d’optimiser votre organisation personnelle (Pareto, Illich, Carlson, Parkinson,Murphy, Laborit)
    • Atelier : Rédaction d’un plan d’action d’application terrain post-formation

Gérer efficacement votre stress

  • Les techniques à mettre en application pour gérer votre stress
    • Les techniques qui permettent de maitriser ses réactions face à un client
      • Atelier : Jeux de rôle : s’entrainer à maitriser ses réactions émotionnelles
    • Les techniques à mettre en application pour gérer ses émotions face à un client
      • Atelier : Jeu : le syndrome de Cannes (éléments de distanciation émotionnelle)
      • Atelier : Jeu : la queue de poisson (actor’s studio de distanciation émotionnelle)

Optimisez votre posture relationnelle

  • Comprendre le principe des préférences comportementales
    • Les 4 principales préférences comportementales
    • Les 12 points d’observation permettant d’identifier les préférences comportementales
      • Atelier : Test : identifier votre préférence comportementale
      • Atelier : Atelier d’identification des préférences comportementales
    • L’adaptabilité relationnelle, un atout majeur pour réussir votre communication
      • Atelier : Cas pratique : identification des préférences et de l’adaptabilité de vos principaux interlocuteurs
  • Adopter une posture assertive
    • Atelier : Test : êtes-vous assertifs ?
    • Les trois postures relationnelles à limiter
    • Comprendre la posture assertive et les comportements associés
    • Comprendre les positions de vie

Méthodes pédagogiques

  • Ateliers
  • Cas pratiques
  • Mises en situation

Supports pédagogiques

  • Fiches mémos synthétiques fournies soit au cours de la formation soit en format digital téléchargeable

Méthode d’évaluation

  • Evaluation des connaisances en amont de la formation
  • Evaluation des connaisances pendant la formation
  • Evaluation des connaissances en fin de formation
  • Attestation de formation avec évaluation de l’atteinte des objectifs

En détail

Pré-requis

Aucun niveau de connaissances préalables n’est requis

Public visé

Tout public

Délai d’accès

Un délai de 30 jours entre le recueil des besoins et le déploiement de la formation est nécessaire afin d’adapter le contenu à votre écosystème.

Durée

2 jours

Tarifs

3.200 € HT

Moyens et inscription

Contactez-nous pour identifier vos besoins soit via notre formulaire en ligne soit par mail soit en nous appelant

Cliquer ici pour une prise de contact

 

Adaptabilité et accessibilité

Pour tenir compte de toutes les formes d’handicap, nous aménageons, en partenariat avec vous et le lieu de dispense de la formation, les équipements permettant à chacun d’évoluer dans de bonnes conditions.

A ce titre, pour préparer au mieux cet accueil adapté, merci de nous contacter 14 jours avant la formation à l’adresse mail handicap@changingup.fr

Demande de mise en relation